Como ter mais Agilidade de Aprendizagem no inglês?

Todas as empresas neste ano, experimentaram mudanças internas aceleradas e também estiveram envolvidas em ambientes mais dinâmicos, complexos e incertos. Como consequência, espera-se que os profissionais demonstrem flexibilidade e agilidade para adaptar seus comportamentos conforme as situações mudam.

Sobre esse assunto, a Wizard São José dos Pinhais convida você a conhecer o que é Agilidade de Aprendizagem no inglês e as técnicas que você deve considerar para alcançá-la.

O conceito de Agilidade de Aprendizagem no Inglês pode ser definido como a vontade e capacidade de aprender com a experiência e, posteriormente, aplicar essa aprendizagem para ter sucesso em novas condições ou em situações enfrentadas pela primeira vez.

Técnicas para alcançar Agilidade de Aprendizagem

Adaptar-se e prosperar durante este período de mudança acelerada exige níveis mais elevados de agilidade de aprendizagem e é por isso que é tão importante incorporar agilidade de aprendizagem nas organizações e profissionais de hoje. Aqui estão algumas técnicas que lhe permitirão implementar este conceito no seu dia a dia:

Aprenda menos informações

É importante utilizar ferramentas, como o uso de aplicativos, que nos forneçam suporte just-in-time, permitindo-nos alcançar mais e aprender menos com o constante estado de informação atual. Reduzir a carga cognitiva no processo de aprendizagem do inglês nos dá espaço para um pensamento mais profundo.

Prática dirigida

Em contraste com a repetição que é muitas vezes ineficiente, a prática dirigida inclui a busca de feedback de professores para identificar e praticar nossas fraquezas em relação aos nossos objetivos no aprendizado do inglês.

Trabalhe em rede

O desenvolvimento de uma ampla rede de colaboração amplia e desenvolve nossas capacidades. Essa técnica envolve compartilhar nosso trabalho em andamento, contribuir ativamente com outras pessoas e, como resultado, desenvolver relacionamentos colaborativos significativos.

Evolua e falhe rápido

Trabalhar com ambigüidade requer ciclos de exploração, teste e aprendizado. Um aspecto fundamental dessa experimentação é entender que o fracasso faz parte da jornada, à medida que nos estendemos além de nossa zona de conforto para acelerar nosso aprendizado e impacto.

Nesta nova realidade, se os alunos não crescerem, se adaptarem e evoluírem às mudanças de tecnologias e processos, não poderão ter sucesso. Habilidades como Agilidade no Aprendizado tornaram-se o segredo do sucesso no ambiente de trabalho do futuro e a ferramenta que permitirá encontrar potenciais talentos e líderes nas empresas.